绝望!一个二本,没科研条件、没平台,却要求老师们四年一个聘期完成超高的考核任务,而且是以后的每四年都要考核,直到退休
入职之后又变天了?[呃R]! 一个二本,没科研条件、没平台、没实力,要求老师们四年一个聘期完成 这个考核!以后的每四年都要考核(直到退休) 这种无意义的内卷到底是为了什么?条件堪比985! 劝大家找工作一定要问清楚:首聘期、聘期、年度考核都是什么? 其实, 当下很多地方二本院校,普遍存在一种错位的考核乱象。 一些学校明明既没有 高端科研平台、专项科研经费支撑 ,也没有 成熟科研团队和优质学术资源